Companhia foi reconhecida nas categorias Inovação de Sustentação, Inovação Aberta, Urgência Climática, Inovação de Transformação e Diversidade; e colaborador da empresa está entre os Protagonistas de Impacto
A ENGIE Brasil foi uma das empresas em destaque na terceira edição Prêmio de Intraempreendedorismo, conquistando seis troféus no evento realizado em São Paulo nesta terça, dia 9. A iniciativa da empresa AEVO em conjunto com a Pares e a Liga de Intraempreendedores reconhece ideias que saem do papel e geram valor tangível nas organizações.
A Companhia ficou em terceiro lugar em três categorias: Inovação de Sustentação, Inovação Aberta e na temática Urgência Climática, além de se classificar no top 10 na categoria Inovação de Transformação e na temática Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI).
E o engenheiro de manutenção de sistemas da ENGIE Brasil, Luciano Freitas, também ficou entre os 10 finalistas da categoria Protagonistas de Impacto, que reconhece profissionais que transformam ideias em resultados, inspiram equipes e desafiam padrões para construir uma cultura mais ágil, colaborativa e regenerativa.
“Esse reconhecimento é mais uma demonstração de que a inovação está enraizada na cultura da ENGIE Brasil e reflete o esforço coletivo de nossos times em transformar ideias em resultados concretos, alinhados ao propósito de acelerar a transição energética e gerar impacto positivo para a sociedade”, comemora o diretor de Energias Renováveis e Armazenamento da ENGIE Brasil, Guilherme Slovinski Ferrari.
A Coordenadora de Inovação e Pesquisa & Desenvolvimento da ENGIE Brasil, Caroline Dutra, representou a companhia no evento.
Inovação na ENGIE
A ENGIE Brasil foi a primeira empresa do setor elétrico brasileiro a ter um programa de P&D, em 1998, nos moldes do que depois se tornou lei no ano 2000. Hoje as atividades de inovação estão concentradas, principalmente, em recursos energéticos, fontes renováveis, performance, automação e digitalização de processos, além da mitigação de impactos socioambientais.
O Programa PDI da ANEEL é um dos mecanismos mais relevantes da ENGIE Brasil no fomento à inovação, apoiando seu compromisso de impulsionar a ciência e a tecnologia no país, de forma alinhada aos interesses do setor e ao desenvolvimento sustentável. A Companhia já investiu mais de R$250 milhões em cerca de 200 projetos de PDI, em parceria com diversas instituições. Somente em 2024, foram destinados R$ 18 milhões aos projetos em andamento financiados com recursos regulados da Aneel.
Além do programa de PDI vinculado à ANEEL, a ENGIE Brasil possui um programa de inovação interna, o INOVE, com cerca de 300 ideias recebidas anualmente; mantém parceria com o hub LinkLab/ACATE para lançar desafios de inovação aberta e promove desafios internos temáticos anuais.
Sobre o Prêmio de Intraempreendedorismo
Trata-se de uma iniciativa anual correalizada pela AEVO, Pares e Liga de Intraempreendedores Brasil, criada para reconhecer projetos, equipes e lideranças que, de dentro de empresas, geram resultados de negócio e impacto positivo social ou ambiental por meio do intraempreendedorismo.
O Prêmio de Intraempreendedorismo surgiu em 2023 e, neste ano, chega à sua terceira edição, consolidando sua importância no ecossistema de inovação brasileiro. A banca de avaliação é composta por avaliadores externos convidados e cada case é pontuado de acordo com originalidade, impacto para o negócio e sociedade, potencial de replicabilidade, escala e sustentabilidade financeira, além das competências intraempreendedoras demonstradas pela equipe durante o desenvolvimento da iniciativa.
