O Instituto Yduqs e o IDOMED, o Instituto de Educação Médica, chegam a 70 bolsas ativas em 2026 no programa Mediversidade, que amplia o acesso de estudantes negros (pretos e pardos), indígenas e quilombolas à Medicina e reúne formação antirracista e ações de acolhimento. O conjunto de iniciativas é destacado no Mês da Consciência Negra, em torno do Dia da Consciência Negra, 20 de novembro.
O que é o programa Mediversidade do Instituto Yduqs e do IDOMED?
O Mediversidade foi lançado em 2024, durante o Fórum ESG da Yduqs, para reduzir barreiras socioeconômicas e ampliar a presença de grupos historicamente sub-representados na formação médica. Em 2026, são 70 bolsas ativas. Podem participar quem não possui diploma de curso superior e cuja renda familiar mensal per capita seja de até cinco salários mínimos.
Uma das contempladas é Joyce Moura, estudante de Medicina do 5º período pelo programa. “Como mulher negra, entendo que minha presença na Medicina já é, por si só, uma forma de resistência e representatividade. Pretendo trabalhar a diversidade racial ocupando espaços que, por muito tempo, não foram acessíveis a pessoas como eu e abrindo caminhos para que outras também possam chegar”, afirma. O material de imprensa não informa a cidade em que ela cursa a graduação.
“A Medicina precisa refletir a sociedade em toda a sua pluralidade, e acredito que contribuir para isso é uma das minhas maiores missões”, destaca Joyce. O Instituto Yduqs e o IDOMED citam, no material enviado à imprensa, o dado de que apenas 4,5% das ilustrações presentes na literatura médica representam peles negras. A nota não identifica o estudo de origem dessa estatística.
Entre as frentes do programa está o Conexões Negras, comunidade feita por e para estudantes negros, pretos e pardos, que cursam Medicina, com encontros mensais e rodas de conversa. Há ainda a oferta gratuita do Curso de Letramento Étnico-Racial, com 40 horas, destinado a estudantes, docentes, colaboradores e profissionais de saúde. Dividida em quatro módulos, a formação aborda autoconhecimento, manifestações do racismo na prática clínica, estratégias de enfrentamento e o papel de cada pessoa no processo de transformação institucional. O conteúdo está em idomed.com.br/letramento-mediversidade.
“O Mediversidade reforça nosso compromisso com uma educação médica que reconheça a diversidade da população brasileira e prepare profissionais para oferecer um cuidado mais inclusivo e humanizado. A equidade racial precisa estar presente em toda a jornada acadêmica, desde o acesso à universidade até a formação e a prática profissional”, destaca Claudia Romano, presidente do Instituto Yduqs e vice-presidente do Grupo Educacional Yduqs.
Com os pilares Ensinar, Incluir e Mobilizar, o programa prevê a revisão da matriz curricular dos cursos de Medicina, a criação de um fundo para pesquisas sobre diversidade, a ampliação de vagas afirmativas para docentes e a reserva de 10% das bolsas sociais integrais para estudantes negros, indígenas e pessoas com deficiência. Desde abril de 2024, também apoia pesquisas sobre diversidade nas 19 unidades de Medicina do IDOMED. O material não cita uma unidade em Florianópolis ou em Santa Catarina.
Em 2025, o Instituto Yduqs, o IDOMED e a Artplan lançaram a obra literária Nigrum Corpus, estudo sobre o racismo no Brasil com relatos e dados reais, que conquistou o Grand Prix na categoria Industry Craft no Cannes Lions — o primeiro reconhecimento dessa categoria para o segmento de educação no Brasil, segundo o material. Em 2026, a iniciativa levou o Grand Prix na categoria Glass: The Lion for Change e um Leão de Bronze em Creative Data. Outras ações em andamento incluem manequins de simulação realística com diferentes tons de pele e serviços assistenciais voltados a populações com marcadores étnico-raciais.
O presidente do IDOMED, Silvio Pessanha Neto, afirma: “O Mediversidade é mais do que uma iniciativa, é um movimento contínuo de transformação. Temos o dever de garantir que nossos futuros médicos compreendam e respeitem a pluralidade da população brasileira, especialmente no cuidado com as populações mais vulnerabilizadas.” A professora e médica Amanda Machado, do IDOMED, avalia que a ação é necessária e urgente: “O Mediversidade no curso de Medicina, que é majoritariamente branco e elitista, se faz necessário e urgente como uma ação antirracista concreta. A formação médica deve se comprometer com a Política Nacional de Saúde Integral da População Negra.”
O portal já registrou os cursos de aperfeiçoamento lançados pelo IDOMED, as inscrições da Medicina da UniSul via Enem para 2027 e o acordo da UniSul com a Inspirali e o Einstein. No Mês da Consciência Negra, a agenda local também inclui a aula magna sobre arte africana e afro-brasileira no Centro Cultural Veras e a exposição “Raízes, Talentos e o Protagonismo Negro” no Mercadão de Coqueiros.
Em resumo
- O Mediversidade, do Instituto Yduqs e do IDOMED, chega a 70 bolsas ativas em 2026 para estudantes negros (pretos e pardos), indígenas e quilombolas na Medicina.
- Os critérios incluem não possuir diploma de curso superior e renda familiar mensal per capita de até cinco salários mínimos.
- O programa reúne a comunidade Conexões Negras e o Curso de Letramento Étnico-Racial gratuito, de 40 horas, em idomed.com.br/letramento-mediversidade.
- Metas incluem revisar a matriz curricular, criar um fundo de pesquisa, ampliar vagas afirmativas para docentes e reservar 10% das bolsas sociais integrais.
- O material de imprensa não cita uma unidade do programa em Florianópolis ou em Santa Catarina; o IDOMED informa 19 unidades de Medicina.
